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工資走向 要看六大指標
【經濟日報╱編譯莊雅婷／綜合外電】
2014.07.29 02:55 am
聯準會（Fed）主席葉倫曾說，評估勞動市場是否健全的指標不只是失業率和新增就業人口，更重要的是工資成長，而工資成長又攸關物價穩定。但決策官員應該採用哪個數據，才能更正確掌握工資走向呢？
摩根大通經濟學家在最新研究報告中，列出六大數據作為工資觀察指標，分別是：平均時薪、周薪中值、勞動成本指數、雇員薪酬的雇主成本、每小時薪酬、單位勞動成本。
說到評估實質工資走向與通膨壓力，每項指標都有優缺點。比方說，單位勞動成本納入生產力因素，但成本漲幅可能波動劇烈；平均時薪時效性高、涵蓋範圍廣，但可能因勞工轉換到高薪或低薪工作而受影響。為了找出哪個指標和每季核心通膨率連動性最高，摩根大通經濟學家以每年通膨率（採用Fed偏好的指標，不計能源與食品項目的個人消費支出價格指數）為變數，回溯分析各項工資指標的年比變化。結果發現勞動成本指數最理想，「這項指標的優點大於缺點」。
不過，經濟學家仍主張其他指標不可偏廢，「它們對未來通膨展望仍具參考價值」。
【經濟日報╱編譯莊雅婷／綜合外電】
2014.07.29 02:55 am
聯準會（Fed）主席葉倫曾說，評估勞動市場是否健全的指標不只是失業率和新增就業人口，更重要的是工資成長，而工資成長又攸關物價穩定。但決策官員應該採用哪個數據，才能更正確掌握工資走向呢？
摩根大通經濟學家在最新研究報告中，列出六大數據作為工資觀察指標，分別是：平均時薪、周薪中值、勞動成本指數、雇員薪酬的雇主成本、每小時薪酬、單位勞動成本。
說到評估實質工資走向與通膨壓力，每項指標都有優缺點。比方說，單位勞動成本納入生產力因素，但成本漲幅可能波動劇烈；平均時薪時效性高、涵蓋範圍廣，但可能因勞工轉換到高薪或低薪工作而受影響。為了找出哪個指標和每季核心通膨率連動性最高，摩根大通經濟學家以每年通膨率（採用Fed偏好的指標，不計能源與食品項目的個人消費支出價格指數）為變數，回溯分析各項工資指標的年比變化。結果發現勞動成本指數最理想，「這項指標的優點大於缺點」。
不過，經濟學家仍主張其他指標不可偏廢，「它們對未來通膨展望仍具參考價值」。
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