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年金改革 不能只挑軟柿子
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2017-01-02 03:31聯合報 王有康／國立空中大學商學系副教授（台北市）



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前天與幾位公教退休前輩到北區國家年金改革分區會議現場，看到非常多八九十歲退休的老師與公務員，為了自己的尊嚴而站出來，令人難過與不捨。
許多人都有一個共同的感觸，那就是人們對政府已失去信任，基層公教人員總認為退休後政府會照顧他們一輩子，所以沒有在退休前預作理財規劃、買退休保險，以便退休後能維持生活基本所需，或是在退休後另闢第二事業。

這些退休中小學老師與基層公務員現在多已七十多歲，根本沒有謀生能力。現場有幾位老先生表示，因為罹患慢性病，退休金不但不夠，還要向親友借錢才能勉強過日子，早知道退休後退休金還會被打六折，他們的內心充滿憤恨與後悔年輕時選擇當教師或公務員。

這些畢生奉獻給國家的退休軍公教人員，包括老兵、中小學老師與基層公務員，他們沒有藍綠，請政府讓他們晚年生活有基本的保障。

其實「軍公教」這個群體內還有高中低階級之分，高層的院長部長政務官與退休將領不分藍綠，享有高額月退休金，退休後許多轉任財團擔任重要職務，一方面替其雇主資本家拿取政府標案或擔任財團「門神」，許多大財團資本家利用退休高官與政府的緊密政商網絡交情，替其牟取私利，確實應該檢討；對照小英總統宣示要追求台灣社會的公平正義，這些人才是年金改革最優先的對象，不是嗎？然而這僅是少數，絕大多數中下階層退休軍公教人員，其實生活並不優渥，甚至清苦。

人民的眼睛是雪亮的，政府如果年金改革要玩真的，柿子不能只挑軟的吃。總之一句話，領取退休所得愈高者的所得替代率愈低，這樣的年金改革才是真正公平、人民期待的年金改革。

年金改革﹒公務員﹒軍公教