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一例一休 硬叫小孩穿大人衣
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2017-03-24 03:20聯合報 陳鵬仁／文化大學講座教授（台北市）
日昨六都勞工局長和勞動部長林美珠會談。我覺得台中市勞工局長黃荷婷說的比較合情合理，她建議按照企業規模大小、產業特性等給予排班和加班費的彈性。
在日本，擁有三千員工的企業算是中小企業；台灣企業絕大多數是中小企業或家庭企業，沒有實施先進工業國家般勞動基準法的條件，這有如要一個小孩穿大人衣服；冬天還沒有到，要一個人穿大衣一樣，是不恰當的，當然大家會抗議、抗拒和反對。為什麼？因為不可行。
我覺得一例一休鬧得沒完沒了，是因為國情使然，所以建議一定規模以上企業要實施勞基法，其他中小企業、家庭企業則或可暫緩適用勞基法，降低對立。
加班費﹒一例一休﹒林美珠
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2017-03-24 03:20聯合報 陳鵬仁／文化大學講座教授（台北市）
日昨六都勞工局長和勞動部長林美珠會談。我覺得台中市勞工局長黃荷婷說的比較合情合理，她建議按照企業規模大小、產業特性等給予排班和加班費的彈性。
在日本，擁有三千員工的企業算是中小企業；台灣企業絕大多數是中小企業或家庭企業，沒有實施先進工業國家般勞動基準法的條件，這有如要一個小孩穿大人衣服；冬天還沒有到，要一個人穿大衣一樣，是不恰當的，當然大家會抗議、抗拒和反對。為什麼？因為不可行。
我覺得一例一休鬧得沒完沒了，是因為國情使然，所以建議一定規模以上企業要實施勞基法，其他中小企業、家庭企業則或可暫緩適用勞基法，降低對立。
加班費﹒一例一休﹒林美珠
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